С 2021 года бумажные трудовые книжки будут упразднены. Как пишет «Парламентская газета», в ближайшие годы все сведения о должности, стаже, приёме и увольнении с работы будут теперь передаваться в Пенсионный фонд в электронном виде. Соответствующий законопроект был разработан Правительством; Госдума рассмотрит его в ближайшее время.
Если поправки в Трудовой кодекс примут, то работодатели начнут передавать данные о своих работниках в электронном виде уже со следующего года. Если вы желаете сохранить трудовую книжку на бумажном носителе, то необходимо будет подать соответствующее заявление начальству до конца 2020 года. Выписки из электронной трудовой книжки можно будет получить на портале госуслуг, в ПФР и МФЦ, а также по месту работы.
В кабмине надеются, что подобные нововведения помогут снизить издержки работодателей, упростить трудоустройство граждан, а также повысить уровень сохранности данных о трудовой деятельности россиян.
Обсуждение (7)
все хана,пенсии не будет ни когда,все зависнет и канет в лета!
какие издержки, если саму трудовую книжку покупает сам впервые трудоустраиваемый работник? А вот купить несколько серверов для хранения этих записей в электронном виде и их обслуживание будет стоить денег, и немалых - и нет гарантии, что все это не взломается и не рухнет
С нашим раздолбайством представляю - лет через 30 кому-то понадобится справочка в ПФ о стаже работы, а система, оказывается, 15 лет назад дала сбой, и всё пропало...
to Serggio: Не забывайте русскую мудрость- "без бумажки ты букашка". Какой ПФ через 30 лет, если сейчас и с бумажкой и с печатями не все документы принимают ...
Как можно всё передавать в ту организацию, которой нет доверия?
ну всё, если нарвался на работодателя-идиота и он тебя уволил например за прогул, то клеймо на всю жизнь. раньше трудовую хоть потерять можно было. работодатель терь твой царь и бог