Люди, которые прибыли в Севастополь из новых регионов Российской Федерации и пытаются оформить пенсию или получить социальную выплату, часто сталкиваются с массой сложностей.
Из-за боевых действий в новых регионах у людей часто нет на руках нужных документов, а поднять архивы или получить информацию от Украины практически невозможно. Более того, многие даже не знают, что им положены те или иные выплаты и что нужно, чтобы их получить. Также у многих возникают проблемы с записями в трудовых книжках.
Как рассказывал ForPost, нередки и ситуации, когда людям, которые вынужденно выехали из Запорожской, Херсонской областей и регионов Донбасса в регионы РФ, предлагают вернуться домой для решения пенсионных вопросов.
«Дословно гражданам так не говорят, но дают понять, что решать вопросы придётся там. Так мы восприняли один из отказов фонда социального и пенсионного страхования по Севастополю», — прокомментировал тогда руководитель общественной организации «Защита интересов граждан» Антон Афанасьев.
Журналист ForPost Сергей Абрамов в новом выпуске программы «Реактор» разберёт, что нужно менять в российской системе оформления льгот, с какими проблемами сталкиваются граждане сейчас и как помочь им получить положенное.
Чем может помочь Севастополь?
В студии:
■ Павел Буцай — уполномоченный по правам человека в Севастополе;
■ Антон Афанасьев — руководитель общественной организации "Защита интересов граждан";
■ Лира Шинкаренко — начальник управления организации работы клиентской службы отделения соцфонда России по Севастополю;
■ Антон Пархоменко — депутат Заксобрания Севастополя.
Смотрите программы ForPost на нашем канале в YouTube. Подписывайтесь, жмите на колокольчик, чтобы не пропускать новые видео.
Не мешает оформить на материке . ХВАТИТ.
помним про обещание не повышать возраст?
А вот еще цитата
"1 января 2023 года прекращается действие Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения, подписанного в Москве 13 марта 1992 года в отношениях Российской Федерации с другими участниками соглашения", - говорится в документе, опубликованном на официальном портале правовой информации.
24 мая это соглашение денонсировала Госдума, а 11 июня закон о его денонсации был подписан президентом России Владимиром Путиным."
На каком основании этим людям будут сейчас пенсии назначать?
Двухстороннего соглашения не только за горизонтом невидно,но и даже в теории
Вот коллега вносила в СФР данные по стажу полученному вна,внесли только до 18.03.14.
И еще, при почти тотальной цифровизации и насильного сбора данных/ биометрии и пр, заявительный порядок назначения льгот, это еще одна лазейка не платить.
to d dd: "... Вот коллега вносила в СФР данные по стажу полученному вна,внесли только до 18.03.14...". Странно. Я оформляла в 2019м, так у меня вошел весь стаж по трудовой, начиная с института в советское время и заканчивая местом работы на день обращения. Еще и совместительство вошло. Не понравилась печать, я сходила на ту работу за справкой. Так же сходила за справками по совместительству в универ. А чем аргументировали отказ?
to еще одна мама школьников: контора работодатель киевская, "вы работали в другом государстве" 23 год (может денонсация соглашения повлияла)
А вы до вуза имели запись в трудовой? Я понял,что в общий стаж включают только обучение
в рф с 92 по 2000? точно не утверждаю
Люди которые минусы поставили вы с чем несогласны?
to d dd: нет, конечно. Я поступила в первый год после школы, сразу. Так мы тут все работали в другом государстве. Где жили, там и работали. Мне включили весь стаж по трудовой, начиная с института 1985-1989гг. Может, потому, что с 1991го и по дату наступления права на пенсию все мои три места работы севастопольские? А, может, и денонсация повлияла.
Ваша коллега не делала официальный запрос для получения официального ответа?
Единственное - советский стаж нужно заявлять. Я написала обращение, и мне пересчитали пенсию. И сразу выплатили.
to еще одна мама школьников: нюансов много, она порадовалась,что остальное зачли.
знаю человека ,где то в 19 м году оформлял пенсию, на запрос в Харьков от ПФР, ответ не предоставили.
Сейчас и подавно это бесполезно, а там ведь и размер зп должен быть указан.
Так что ситуация у местных при таком раскладе еще хуже,чем у жителей новых регионов,там хоть есть теоретически куда ехать.
to d dd: Вы знаете, что касается запросов, то могу сказать, что если бы человек хранил все справки, что ему выдали при увольнении, и проверял записи в трудовой книжке, никакие запросы бы не понадобились. Я не проверила качество печати при увольнении в 1997 году (увольнялась переводам, на новом месте ждали, и работы полно было), и пришлось мне идти за справкой. Все остальное, включая справки о заработной плате, зачли. В Украине при увольнении справку о заработной плате и приказ на увольнение выдавали под роспись в обязательном порядке. За невыдачу был немалый штраф. У меня все эти справки так и лежали все годы в отдельной папке. Поэтому при оформлении пенсии мне пришлось взять справку из НИИ, чья печать не читалась, и из универа о работе по совместительству в 1994-1997м.
to еще одна мама школьников: вараиантов тьма, мне в 14м дали только справку до даты увольнения, за 7 месяцев года, хотя я просил за 6 месяцев для центра занятости,по итогу пришлось переделывать.
В 18 году жена выходила на пенсию, начала за год, назначили с опозданием в 3 месяца со скандалом.
В целом у меня другие задачи, дожить и баллов нужное количество набрать(.
Спасибо вам за информацию.