Если смотреть позиции Севастополя в Региональной шкале развития инноваций, которую разрабатывает Ассоциация инновационных регионов России (АИРР), то значение индекса для города выше, чем средний показатель по ЮФО. Можно уверенно сказать, что Севастополь сейчас один из лидеров в федеральном округе по уровню развития и потенциалу, сообщили ForPost в АИРР.
В Ассоциации подчеркнули, что Севастополь обладает высоким потенциалом инновационного и технологического развития.
«Как и большинство регионов, город сталкивается с дефицитом кадров, что означает что часть компаний не могут найти сотрудников с необходимой компетенцией. При этом незакрытая востребованность кадров для высоко- и средне-технологичных отраслей (STEM-профессии) в декабре 2024 была ниже, чем в среднем по регионам России (85% от среднего, STEM – наука, технология, инженеры, математики, включая программистов)», – сообщили в АИРР.
Дефицит сохраняется несмотря на то, что в регионе относительно высокая доля выпускников STEM-направлений в общем выпуске организаций образования – 19,8% (в среднем по России показатель составляет 11,7%), – добавили в беседе с ForPost. Но это означает, что многие выпускники предпочитают не устраиваться по специальности. Похожую ситуацию мы видим во многих других регионах.
В области исследований и разработок Севастополь демонстрирует значительные результаты. Город лидирует в создании передовых производственных технологий (151 ед. в расчёте на 1 тыс. поданных за этот период патентных заявок на изобретения и полезные модели) и активно патентует изобретения (62 выданных патента в расчёте на 1 тыс. человек, занятых научными исследованиями и разработками).
Также в АИРР добавляют, что по состоянию на 2025 год Севастополь можно назвать одним из лидеров по поддержке студентов в подаче заявок на участие по программе «Студенческий стартап». На 10 тысяч студентов приходится 11,35 поддержанных заявок. Это один из самых высоких показателей в стране.
Напомним, в 2019 году выводы АИРР о потенциале Севастополя были совсем другими. Тогда высокие позиции Севастополя в рейтингах инновационности регионов объяснялись недостоверной статистикой и некачественными данными, сообщала Ассоциация инновационных регионов России. В рейтинге по итогам 2018 года Севастополь провалился с 39-го на 62-е место, в группу «средне-слабых инноваторов», утратив сразу 23 позиции.
Павел Истомин
Ситуация с кадрами будет только усугубляться, потому что наряду с деградацией образования по причине в первую очередь деградации преподавательских кадров (уровень их подготовки, уровень зарплат в результате утечка и общее сокращение) и как следствие снижение уровня преподавания и разрушение научных школ, резко сокращается доступность даже этого деградирующего образования из-за роста цен. Увы, но это следствие нынешней внутренней политики в РФ, а не проблема одного Севастополя.
"Севастополь сейчас один из лидеров в федеральном округе по уровню развития и потенциалу" ..Да УЖ! Какой же тогда уровень в Краснодаре и Сочи? (Кубанские аграрный университет ,(Один из универов) в 2024 зарегистрировал 141 патент на изобретение))...А сколько в Севастополе,за год ,реально интересно...
.Создание производственных технологий.....Хм. В идеале - бы увидеть, хоть одну созданную производственную технологию ==== в деле . .
(Патент это средство охраны прав на интеллектуальную собственность от посягательств третьих лиц.предотвращение несанкционированному распространению и использованию товара другими лицами, ) ...Сколько из этих патентов--- "работает" на предприятиях?
И третье--" многие выпускники предпочитают не устраиваться по специальности. Это о ЧЕМ? человек отучился на инженера и предпочел работать -"посылки собирать"? ..Многие ученики ,просто,не могут устроится по специальности - Так -будет Правиль
И крик это о помощи эхо подхватит...и в даль унесёт.
Причины : качество образования и предлагаемые зарплаты .
ничего ничего,скоро все станет лучше,надо чуть потерпеть ,вот программа есть
https://sevastopol.su/news/gotov-proekt-perekhoda-rossii-na-novuyu-model-vysshego-obrazovaniya
дальше кадры попрут как из рога кривого
Спросите, какая зарплата у младшего научного сотрудника, дают ли хотя бы комнату в общаге, какая нагрузка, эксперименты, отчёты, хоз. договора, наукометрия, какая материальная база (реактивы, расходники, компьютеры, бумага А-4, картриджи и мн. др.)... И вопросов больше не будет.
Вот любят же лукавить. Такой потенциал есть в любом промышленном городе. Только в Севастополе умудрились за 11 лет ничего не сделать для возможности реализации этого потенциала. Т.е. сделали всё, чтобы Севастополь не стал научным и промышленным городом...