Диспансерное наблюдение за работающими гражданами на их месте работы будет введено с 2024 года, в рамках него работодатели будут заключать договоры с медорганизациями для проведения диспансеризации, сообщила вице-премьер Татьяна Голикова.
«Для приближения к работающим гражданам медицинской помощи, со следующего года вводим с отдельным тарифом системы обязательного медицинского страхования диспансерное наблюдение за работающими», — сказала Голикова, выступая на открытии конгресса «Национальное здравоохранение — 2023».
Она уточнила, что диспансерное наблюдение может быть организовано работодателем как с помощью внутренней медорганизации, так и сторонней, с которой будет заключён договор.
«Такое наблюдение на рабочем месте может быть организовано как медицинским подразделением самого работодателя во взаимодействии с близлежащей медицинской организацией, так и путём заключения с медорганизацией соответствующего договора», — добавила Голикова.
Как уточнили в аппарате вице-премьера, речь идёт о введении со следующего года возможности пройти диспансерное наблюдение и диспансеризацию как на рабочем месте с созданием необходимой инфраструктуры, так и при договорённости работодателя в ближайшей медицинской организации.
Кроме того, Голикова сообщила, что в программу диспансеризации будет включено исследование репродуктивной функции женщин и мужчин.
«Вы знаете, что Владимиром Владимировичем Путиным 2024 год объявлен годом семьи. И для нас семья — это не просто родители и дети в этой семье. Для нас семья — это широкое понимание. Это молодая семья, это семья, которая имеет детей, это здоровая семья, это трудовая семья. Это многопоколенческая семья. И о каждой семье и о каждом члене этой семьи здравоохранение тоже должно позаботиться. Поэтому мы предусмотрели в программе, с отдельным тарифом, диспансеризацию мужчин и женщин по оценке их репродуктивного здоровья», — сказала Голикова.
По желанию или принудительно?
to Serggio: Власти продолжают заниматься медицинскими авантюрами.
Во-первых- исследование репродуктивных функций по заботе реформаторов давно отдано на откуп частникам.
Следовательно, это очередная массивная перекачка бюджета в частные карманы.
И второе- подобная информация относится к сугубо конфиденциальной, как и всё что касается интимной сфере. Соответственно никакой обязаловке эта информация не подлежит. Как и занесение таких данных в общие медицинские базы, не обладающие секретностью для хранения особо конфиденциальной информации.
to С Гагаринской:
Можно предположить, что эта информация конфиденциальна для кого угодно, только не для учреждений здравоохранения. Возможно, прежде чем поставить задачу рожать больше, решили собрать информацию о потенциальных возможностях всего населения, и уже исходя из этого начинать мероприятия по его приросту
to Serggio:
Любой заинтересованный через знакомого врача может получить нужную ему информацию. Такие фокусы нередки.
Эти базы открыты для ЛЮБОГО медучреждения и никогда не хранились ни в общих карточках, ни в общей статистике.
К общему здоровью всего населения это не имеет никакого отношения.
Такая информация всегда хранилась только в личных карточках в регистратурах специальных центров, куда люди обращались строго по необходимости. Так что это очень мутная и скользкая затея с такими же мутными целями и перекачкой денег из бюджета в карманы частных лабораторий.
Добровольно-принудительно как всегда. В той же поликлинике например могут запросто отказать в обслуживании, если не прошёл диспансеризацию. Мы это уже всё проходили.
to Олег Перетятко:
Если развить мысль дальше, то, по аналогии можно предположить, что не имеющих физиологических препятствий и медицинских противопоказаний к деторождению будут ограничивать в правах и возможностях, пока в отведённый срок не родят?
to Serggio: А следующий этап это вернут налог на бездетность. А он был 6 %.
Да. Наконец, дошло до кого-то, что полно семей, которые хотят детей, но не могут. Такое обследование стоит дорого. Хорошо, если будут его делать качественно и за счет ОМС.
Наши власти ну никак не хотят понять что рождаемость напрямую зависит от уровня жизни (наличие рабочих мест, достойных зарплат, жилищных возможностей...). Скоро в приказном порядке рожать будут...