В Республике Крым и городе Севастополе стоит достаточно остро проблема коррупции, которая проявляется как на «низком уровне» - среди работников муниципальных учреждений, так и на «высоком уровне» – в органах государственной власти. Такое мнение высказала руководитель симферопольского филиала Фонда развития гражданского общества Наталья Киселева в связи с сообщением о задержании директора севастопольского ГУП «Специализированная служба похоронного дела» Геннадия Басова.
По словам эксперта, наличие коррупционных махинаций в высших органах власти регионов негативно сказывается на уровне доверия населения Республики Крым и Севастополя. Для борьбы со взяточничеством в первую очередь необходима ответственная и качественная работа правоохранителей.
Кроме того, добавила Наталья Киселева, Республике Крым и Севастополю не хватает квалифицированных специалистов, поэтому обеспечение профессиональными кадрами могло бы существенно оптимизировать работу органов власти.
Наталья Гормалева
Могу подсказать: за последние полтора года в Севастополь и Крым приехало большое количество специалистов разного профиля, в т.ч. и правоохранителей, которые служат в различных организациях и органах. Так вот по 1-2 человека можно откомандировать во властные органы. Законом это предусмотрено, есть прокуроры, полицейские, следственные работники, которые прикомандированы к Администрации Президента, Госдуме, Правительству РФ и т.п. Тут же и проблема с оплатой отпадает, но это все временно конечно...
Уже хоть чистка проявляется этих самых чиновников корупционеров. Вон Поддубова убрали, говорили же ему не хами Саша. Вероятнее всего скоро очередь дойдет и до Казурина, Восканяна, Меняйло.
Сегодня в новостях сказали:с должности снят главный полицейский еще 30 человек,это что и за что не говорят,все в неизвестности.
Собственно говоря, Александр Поддубов написал заявление по собственному желанию в связи с тем, что ему предложена новая должность в другом регионе, так как он являет эффективным специалистом. Что же касается профессионалов, то в них, действительно, нуждается регион, поэтому можно задействовать кадры из других регионов, которые помогут адаптироваться крымчанам к новым условиям.
Для начала надо разобраться с причинами неконтролируемого роста количества чиновников в губернаторской орде:Яцуба управлялся с 350,а Меняйло
не справляется с 2200.
Та ладно. .. понабирали бездельников по квоте - "родня родни " Нужны конкурсы на все должности. Брать на работу с испытательным сроком. Безродные, бессребреники, молодые, талантливые не могут пробиться, профессионалов с опытом работ просто выгоняют, освобождая места для "своих", должности продаются... Печаль-печаль..
to Сергей Александрович (Севастополь) Без решения основной проблемы - восстановления СУВЕРЕНИТЕТА
А зачем до сих пор суверенитет не восстановили?
Что посеяли, то и пожинаем ,
вместо чискти аппарата - сплошное кумовство,
в котором даже честному человеку придется
брать против воли,
чтоб на фоне остальных не выглядеть белой вороной....
Понятно, что бумаг много,
которые приходится подписывать ВВП
и с каждой подробно разобратьсяи обкатать варианты развития ситуации нет ни времени ни сил,
чем успешно пользуется пятая колона,
окопавшаяся. при ГД или где-то рядом...
Вот и получаются бредовые законв и идиотские назначения за подписью Путина....
Хотелось бы спросить
-Владимир Владимирович, кто Вас так подставляет впаривая такие советы, покрайней мере по нашему городу да и по Крыму????
to Толмач (Севастополь)
хорошо наберут молодых и сомнительно талантливых, которые окаэуться, чьими то зятьями или племянниками....
to Ursus (Севастополь - Львов)
Время идет - коммунисты - начинают привселюдно креститься, Атеисты массово становятся верующими! Это понятно! Но если сейчас человек(имею в виду Аксенова) выкладывается за Крым, а результаты есть -очевидно! Так что ему теперь напоминать, мол - ты до 5 лет мочился в кровать? А именно так я воспринимаю статью!
Ursus скажи, например - Садовой уважает полевых командиров со своего списка, или просто политика? почему тогда сам не сел (извиняюсь) срать на этом поле - то есть стать депутатом
to Толмач (Севастополь) Та ладно. .. понабирали бездельников по квоте - родня родни Нужны конкурсы на все должности. Брать на работу с испытательным сроком. Безродные, бессребреники, молодые, талантливые не могут пробиться, профессионалов с опытом работ просто выгоняют, освобождая места для своих , должности продаются... Печаль-печаль..
постов: 1845 Ursus (Севастополь - Львов)
Игнорировать
добавлено 2015-10-01 20:02:27 Цитировать
Крыму и Севастополю не хватает профессионалов, которые оптимизировали бы работу органов власти,
поэтому они едут, едут, едут, едут, а мы кто???? У нас ВУЗов больше, чем людей было. Поэтому надо делать отбор сотрудников по конкурсу, а не своих безграмотных залётных коррупционеров пристраивать. Басову верю. Думаю подставили, перешёл дорогу.
Без решения основной проблемы - восстановления СУВЕРЕНИТЕТА кадровые перестановки неэффективны!
чтобы г..но с улиц убрать тоже СУВЕРЕНИТЕТ нужен? тогда выдайте каждому дворнику по два суверенитета!
Воспоминания - по земельным ресурсам! ..... И всю работу - и по юр. лицам, и по частникам (вспомните - массовая приватизация) мог вести один человек, .......
При этом по состоянию на 1993год (создание управления) ничего практически не было по учету и оценке земель. Были на карте только белые пятна. т.к. город был закрытым и все засекречено.
Создана, под руководством Куценко В.А., база данных всех земель, денедная оценка. установлена админграница севастополя и всех населенных пунктов. почвенное и геоботаническое обследование земель сельхозназначения и т. д. и т.п.
И поэтому сейчас особенно обидно когда не используются наработанные материалы. а со свех сторон звучит, что ничего нет по земле , дайте денег......
to Толмач (Севастополь)
Вспоминается, как сын в свое время отлично закончил университет по специальности психолог и попытался пройти по конкурсу в районо. Стажировался 2(два!) месяца, отлично сдал экзамены. В результате руководитель районо положила на конкурсную комиссию и взяла свою подружку предпенсионного возраста, даже не участвовавшую в конкурсе. Вот так делалась и делается кадровая политика!