В этом году в правительстве Севастополя готовили кадровый резерв. Стать в ряды местных чиновников хотели более двух сотен кандидатов, проживающих, как минимум, в семи регионах России. Получилось только у 16 из них.
О том, как проходил отбор в кадровый резерв, ForPost рассказал член конкурсной комиссии, доцент кафедры управления и экономики в Севастопольском филиале МГУ имени Ломоносова Евгений Балашов.
«У нас был интересный опыт. С февраля по март проходил этап отбора управленческих кадров в правительство Севастополя. По инициативе врио губернатора оба этапа проходили на базе филиала МГУ имени Ломоносова в Севастополе. Первым этапом было тестирование на знание законов, в частности № 79-ФЗ „О государственно-гражданской службе РФ”. Второй этап – очный, состоящий из двух направлений. Первое – это анализ эссе, которое писал каждый кандидат. Например, если он претендовал на должность начальника управления охраны памятников, то он писал, что нужно сделать для того, чтобы эту сферу в городе улучшить. Это был интересный момент конкурса, потому что он отличается от стандартной процедуры включения в кадровый резерв. Потому что, как правило, согласно закону, это должны быть либо внутренние соискатели, либо соискатели с управленческим опытом внутри органов государственной власти. Здесь же принимали участие все. Единственное условие – наличие пятилетнего управленческого опыта, независимо от сферы»
– Как ещё оценивали кандидатов?
– Кроме анализа эссе, эксперты оценивали анкеты соискателей и их ответы по кейсам. То есть – по ситуациям, из которых соискатель должен был найти выход. Мы лично готовили эти кейсы, они были несложными, но интересными. Например, для претендента на должность директора департамента городского хозяйства был вопрос: сейчас 16 декабря, по прогнозу погоды через 4 дня ожидается выпадение осадков и понижение температуры до -10 градусов. Какие меры вы предпримете? У кандидатов было 30 минут, чтобы высказать своё мнение. Впоследствии комиссия оценивала их ответы. Плюс кандидаты участвовали в дискуссиях между собой. Таким образом у нас из 201 анкеты 87 кандидатов были допущены к тестированию.
– Из числа этих кандидатов сколько были местными?
– Местных была половина. География регионов: Москва, Тюмень, Тверь, Ханты-Мансийск, Самара, Краснодар.
– Сколько человек вошли в кадровый резерв?
– По завершению второго этапа отбора, когда проанализировано эссе, разыграны кейсы, выставлены промежуточные оценки и сформирован общий балл, кандидаты направлялись на третий этап в правительство. Там с ними проводились индивидуальные собеседования. Таким образом, в кадровый резерв Севастополя вошли 16 человек. Процесс отбора решил две главные цели. Первая – появление управленческих кадров, которые могли бы с энтузиазмом усовершенствовать некоторые вопросы в городе. И вторая – это хороший пиар, построенный на открытости власти и её готовности принять сотрудников из внешней среды.
– Формирование кадрового резерва было положительным опытом?
– Я считаю, что такой путь формирования управленческих кадров нужно продолжить. Сейчас, насколько я знаю, правительством поставлена задача – формирование кадрового молодёжного резерва. Врио губернатора анонсировал, но пока сроки не ясны. С моей точки зрения, там есть недостаток, что нужны специалисты только младших уровней: то есть, это выпускники вузов, студенты старших курсов, которые не имеют опыта государственно-гражданской службы. Я считаю, что этот конкурс можно было бы расширить и включать в него, в том числе, категорию руководителей. Потому что многие выпускники вузов в Севастополе работают ведущими или старшими специалистами и не продвигаются по служебной лестнице, а для таких людей важно, чтобы раз в год для них была кадровая ротация: горизонтальная и вертикальная. Но в большинстве случаев этого нет.
– Вы же читали эссе претендентов. Это было чистым творчеством?
– Безусловно, это творческий конкурс. Некоторые кандидаты основывались на концепции социально-экономического развития Севастополя до 2030 года. Кто-то писал эссе на основе опыта своих регионов. Эти предложения были по возможности оценены.
– Продолжите ли вы дальше формировать кадровый резерв?
– Этот процесс должен быть системным, работа должна вестись в течение всего года, и это компетенция управления кадров правительства. Сотрудники нашего университета (филиала МГУ имени Ломоносова в Севастополе. – Ред.) работали на энтузиазме, бесплатно. В течение недели мы плотно занимались формированием кадрового резерва и поэтому сейчас есть смысл говорить о создании центра по кадрам, скажем, на базе филиала. Для этого есть все компетенции и технические возможности. Я вхожу в кадровую комиссию большинства департаментов, потому что по 79-ФЗ должны быть внешние эксперты и, действительно, нет общей системы формирования кадрового резерва. Нет электронного документооборота, нет методологии оценивания. А это очень важно, иначе может вмешаться субъективный фактор.
Елена Журавлёва
Фото Дмитрий Осипенко
Фото Дмитрий Осипенко
Обсуждение (27)
..... принимали участие все. Единственное условие – наличие пятилетнего управленческого опыта, независимо от сферы».....
– Из числа этих кандидатов сколько были местными?
– Местных была половина.
География регионов: Москва, Тюмень, Тверь, Ханты-Мансийск, Самара, Краснодар.
Бла, бла, бла.... счастье. Надо было иначе ставить вопрос: Сколько местных было принято на работу. Ответ, никто. Всё остальное профанация.
Надеюсь что осенью мы распрощаемся с великими управленцами и будет кадровый резерв- 3.0
Пора ценз осдлости вводить минимум 3--10 лет в зависимости от должности тогда меньше варягов к нам будет залетать
Местные довыделывались со своей любимой Украиной и вот -результат..
Как уже задолбали эти понаехавшие с типа умным лицом нести предсказуемую и скучную пургу, с таким видом, что на них кто-то в городе поведется.
На вас ребята никто не поведется. Нас обманывали так, как вам не снилось. Ваше "на лоха" не прокатит в Севастополе.
Балашов к примеру этот, в прошлом интервью (о генплане) нагородил такой ерунды, что создается впечатление всего 2-х вариантов:
либо он реально не в Севастополе живет и не в России даже, а в выдуманном мире:
либо ему сказали как нужно говорить правильно.
Эти люди считают горожан за дебилов, которых легко можно развести и кинуть. Ну-ну. Удачи.
Местных была половина. Ага. почему-то среди начальства - вообще никого из местных нет. Даже среди замов.
Цирк!
А индейцев на 18 тыс - так это да, можно и местным дать возможность офигеть от такой идиотской работы в тонне документов, с тупым и хамским начальством, которую нормальный человек выдержит за такие деньги ровно до первого предложения новой. А если не глупый, то грубо говоря, дольше 4-6 месяцев почти никто не задерживается. Потом они снова набирают "лохов" на которых ездят кидая им копейки.
Как уже задолбали эти понаехавшие с типа умным лицом нести предсказуемую и скучную пургу, с таким видом, что на них кто-то в городе поведется. На вас ребята никто не поведется. Нас обманывали так, как вам не снилось. Ваше на лоха не прокатит в Севастополе. Балашов к примеру этот, в прошлом интервью (о генплане) нагородил такой ерунды, что создается впечатление всего 2-х вариантов: либо он реально не в Севастополе живет и не в России даже, а в выдуманном мире: либо ему сказали как нужно говорить правильно. Эти люди считают горожан за дебилов, которых легко можно развести и кинуть. Ну-ну. Удачи. Местных была половина. Ага. почему-то среди начальства - вообще никого из местных нет. Даже среди замов. Цирк! А индейцев на 18 тыс - так это да, можно и местным дать возможность офигеть от такой идиотской работы в тонне документов, с тупым и хамским начальством, которую нормальный человек выдержит за такие деньги ровно до первого предложения новой. А если не глупый, то грубо говоря, дольше 4-6 месяцев почти никто не задерживается. Потом они снова набирают лохов на которых ездят кидая им копейки. в точку! Нету в Севастополе управленцев. Только понаехавших, которые во 1х-дупля не отстреливают в местных реалиях, во 2х-им глубоко наплевать на нас и на город.
У жены в теплосети 6 й директор с 14 года припер с материка 20 с лишним человек и все в руководителях.. Даже с декретных должностей по выпирали..........
Любой управленец это наёмный специалист и он будет реализовывать интересы того, кто ему платит деньги.
Вот чьи интересы защищает врио губернатора, закрывая на ремонт в начале купального сезона пляж "Солнечный", московской фирмы или севастопольцев?
Когда-то эта чехарда по волеизъявлению горожан кончится.Надо участвовать в выборах, а не копать огород .Вот он и всплыл, пофигизм. Не любим мы Запад, однако там борются за свои права люди и мы видим по ТВ, как их гоняют, но власть сходу сдувается.
Меня вот это прикололо:" Например, для претендента на должность директора департамента городского хозяйства был вопрос: сейчас 16 декабря, по прогнозу погоды через 4 дня ожидается выпадение осадков и понижение температуры до -10 градусов. Какие меры вы предпримете?"
Есть два ответа.
№1 Равняйсь! Смирна! Включить котельные! Открыть задвижки!
№2 Товарищи члены комиссии! Увольтесь по собственному желанию за проявленную глупость при оценке профпригодности кандидатов.
Как я могу принять решение, если не знаю особенностей эксплуатации систем города и электроустановки?
Доступ к власти в Севастополе стал магнитом для сотен россиян Полетели мухи на...
в кадровый резерв Севастополя вошли 16 человек
1. Сколько местных из этих шестнадцати?
2. Почему такой маленький резерв ?
to Александр Свеженцев Доступ к власти в Севастополе стал магнитом для сотен россиян Полетели мухи на...///////МЁД!!!:))))))
Друг, коренной севастополец, проработавший в руководстве многих больших строительных проектов по СНГ, подал свою кандидатуру - даже не позвонили.
to Мельников (Севастополь) Как уже задолбали эти понаехавшие с типа умным лицом нести предсказуемую и скучную пургу, с таким видом, что на них кто-то в городе поведется. На вас ребята никто не поведется. Нас обманывали так, как вам не снилось. Ваше на лоха не прокатит в Севастополе. Балашов к примеру этот, в прошлом интервью (о генплане) нагородил такой ерунды, что создается впечатление всего 2-х вариантов: либо он реально не в Севастополе живет и не в России даже, а в выдуманном мире: либо ему сказали как нужно говорить правильно. Эти люди считают горожан за дебилов, которых легко можно развести и кинуть. Ну-ну. Удачи. Местных была половина. Ага. почему-то среди начальства - вообще никого из местных нет. Даже среди замов. Цирк! А индейцев на 18 тыс - так это да, можно и местным дать возможность офигеть от такой идиотской работы в тонне документов, с тупым и хамским начальством, которую нормальный человек выдержит за такие деньги ровно до первого предложения новой. А если не глупый, то грубо говоря, дольше 4-6 месяцев почти никто не задерживается. Потом они снова набирают лохов на которых ездят кидая им копейки.
Я и не претендовал, поскольку с 2012 года плотно служу на ЧФ после десятилетнего отдыха военного пенсионера. Ну, каким были последние 5 лет этого моего, якобы, отдыха после возвращения в Севастополь из Петербурга, я уже много раз писал. А сейчас мне нравится моя служба куда больше, чем даже когда я служил еще офицером - возможности стали куда шире. А уж информации теперь, раньше не мог мечтать о таком в самом кошма..., ТЬФУ,... самом радужном и счастливом сне.
Но очень позабавило, как после "Русской весны" все мои соратники по спасению Севастополя от угольного терминала и проч., начиная с Тимофеевой, начали просто шарахаться при встрече. Потом, когда все они уже прочно усадили свои задницы согласно выделенным лимитам на всяческие начальственные точки, пытался через них решать вопросы опять же не свои личные, а чисто по отстаиванию интересов севастопольцев. И, вы знаете, одна ответила. Я уже писал об этом: Ольга Ковитиди, которая вообще не от Севастополя нынче, а от Крыма. Просто пожалела, пообещала передать мои обращения той же Тимофеевой, и, не к ночи будет помянут, нашему барду, который в Госдуме от сергуна.
А так - помогает Наталья Поклонская, которая тоже от Крыма, спасибо ей большое, с её помощью мы тряхнули немного прокуратуру Севастополя. Ну, и, конечно, Лубянка, наши давние и очень много сделавшие для спасения Севастополя еще при укре друзья. А также Администрация Президента России.
Председатель региональной общественной организации "Легендарный Севастополь" Александр Данченко
Для карьеры чиновника очень полезно поработать в городе федерального значения. Вот они и едут к нам со всей страны, отсиживают положенный срок, а потом идут на повышение в другие регионы. И плевать на город и людей хотели. От чужаков толку не будет.
to Хома (Севастополь) Для карьеры чиновника очень полезно поработать в городе федерального значения. Вот они и едут к нам со всей страны, отсиживают положенный срок, а потом идут на повышение в другие регионы. И плевать на город и людей хотели. От чужаков толку не будет.
А Севастополь жалко. И при укре было жалко, а сейчас, когда Севастополь дома, в России - просто до слёз. При укре хоть была надежда: нам бы только домой вернуться... Вернулись. Сначала два года видели испитую харю алкаша. А сейчас видим просто ....
Учитывая поздний час, а завтра рано с утра кому на службу, кому на работу - дальше не буду.
как задолбали эти приезжие... лезут сюда как мухи... не ужели у нас в городе нет достойных... почему эти вопросы нельзя вынести на всеобщее обсуждение... почему одного идиота поставили в губернаторы.. теперь другого , которым ... пох... на город.. на жителей... Таким город как сейчас никогда не был... такое впечатление, что всё быдло с донецка и россии прётся сюда...Они никогда не любили и не будут любить город...А только разрушают его... только вредят городу. Последнее нововведение ДОБЛЕСТНЫЙ ГЕНПЛАН!! это очень "разумный" полёт мыслей нашего горе губернатора... и не менее "разумного" гл. архитектора... Даже слов нет... как можно было до такого додуматься... только одни ...... Как говорится "... мы бы вас послали, но видим вы от туда пришли.."
to Riss (Севастополь) Когда-то эта чехарда по волеизъявлению горожан кончится.Надо участвовать в выборах, а не копать огород .
Если бы было так просто. Во-первых, в большинстве позиций нас не спрашивают - что первый губер, что второй, а также ректор нашего университета, разрушитель архитектор городов Моложавенко и пр. Кто нас спросил? прислали вражин варягов. Во-вторых, сами выборы. Я, к примеру за Белика не голосовала, и среди знакомых тоже. И что? А он прошел. Я выборы не пропускаю, а толку? Понаехали управленцы. У меня впечатление, что они ненавидят нас и наш город. Вон с пляжами беда, и это в сезон.
to dancha7 (Севастополь)
Не стоит самообольщаться насчет Поклонской. Над этой инфантильной девочкой не смеется сейчас в России только ленивый. Кстати, в этом году тоже на марше Бессмертного полка тащила портрет своего кумира?
сейчас 16 декабря, по прогнозу погоды через 4 дня ожидается выпадение осадков и понижение температуры до -10 градусов. Какие меры вы предпримете? У кандидатов было 30 минут, чтобы высказать своё мнение.Странно, очень странно, а разве на такой случай давным давно не прописан ПОРЯДОК ДЕЙСТВИЙ? Что, каждый раз изобретают что то новое? Тогда понятно почему такой бардак.
Пока севастопольцы не начнут самым жестким образом бороться за свой город и свои права, понаехавшие хантымансийские чиновники будут издеваться над нами и продолжать калечить наш город... российские чиновники же как вши - ни на что не способны, кпоме как высосать все досуха и перепрыгнуть дальше.. Севастопольская медицина - ярчайший пример - да при хохлах такого беспредела не было. Месяцами невозможно попасть на прием к врачам, в больницах повальное хамство персонала, зато понаехавшая главная медицинская чиновница за последний год обросла многочисленной новоприобретенной недвижимостью... и продолжает плевать на людей и закон... баре понаехавшие
Основной процент приезжих должен выпадать на простых людей. Сколько их приехало за последние три года? Какой процент из них с материковой России? Сколько прибыло из украины? Есть такая статистика или нет? А те, которые (не местные) появились на высоких городских должностях , почему то кроме вреда городу ничего не приносят. И исчезают как правило безнаказанно. Только при жестком спросе за работу и жесточайшем наказании за коррупцию в эту среду будут попадать честные, порядочные люди приносящие пользу городу.
Прежде чем оценивать кандидатов, стоит задаться вопросом -"А судьи кто?" Те, кто проводит отбор будущих чиновников, они какое имеют представление о том какие навыки знания и умения должны иметь отобранные? Как может PR - менеджер, учившийся на журналиста, в совокупности с психоаналитиком имеющим купленный диплом, по методике, возможно ныне маститого политолога-футуролога, а некогда обычного выпускника партшколы с исходным дипломом ПТУ, определить профпригодность специалиста в области тепловых сетей или дорожного строительства?
Особенно, если у соискателей тоже есть диплом необходимого образца, приобретенный по случаю в провинциальном филиале столичного вуза? Вот нынешний ИО губернатора, имеет массу дипломов. Но если присмотреться, то все они ему позволяют быть не выше чем зам главбуха какого либо управления в администрации нашего города! А в остальном у него нет ни малейшего опыта, да и понятия, как городом управлять, что впрочем уже всем очевидно.
И как енти материковые собираются здесь работать, если квартира 2шка для семьи обойдется минимум в 20.000 в месяц? Какая же у них зарплата должна быть = 50.000???
Как и большинство того, что проводит правительство Овсянникова, в реальности конкурс на формирование резерва был обыкновенной липой.
Прав ув. Е. Балашов с его многозначительным : может вмешаться субъективный фактор. Только этот фактор, т.е., прихоть Овсянникова, и действует. Все остальные размышления о полезности резерва - чепуха.
К сожалению, в ряде цифр ув. Балашов неточен: официально в резерв включили 14 человек по 11 должностям. С марта только один, некий Чайкин, назначен на должность. Чайкин был членом комиссии по резерву, а его департамент отвечал за проведение конкурса, подчиненные Чайкина давали оценки своему начальнику... Хотелось бы узнать, что Балашов, а также прокуратура думает по поводу.
Но главное - не это.
to Directore (Севастополь) ...официально в резерв включили 14 человек по 11 должностям. С марта только один, некий Чайкин, назначен на должность. Чайкин был членом комиссии по резерву, а его департамент отвечал за проведение конкурса, подчиненные Чайкина давали оценки своему начальнику... Хотелось бы узнать, что Балашов, а также прокуратура думает по поводу.Но главное - не это.
Правильно. Не это. Не прошли по конкурсу?
Этот резерв - чистой воды фикция и бутафория.
Тому куча примеров. Могу привести, например, статья здесь же была, недавнее тупое назначение нового залетного начальника жилищного надзора города Янкова. В резерве его не было. Там были другие люди. Но они дружно пошли лесом. А этот боров, который вообще город не знает и его проблемы, теперь надзирать за жилфондом будет. Это даже не позор. Это похоже на какой-то саботаж.
Вот так, ребята. Грош цена этим резервам, только народ дурите и отнимаете время, позорники понаехавшие. Еще имеют наглость давать интервью о том, какие они хорошие, как они заботятся о местных.
to Владимир Ну очень Мудрый (Севастополь) to dancha7 (Севастополь) Не стоит самообольщаться насчет Поклонской. Над этой инфантильной девочкой не смеется сейчас в России только ленивый. Кстати, в этом году тоже на марше Бессмертного полка тащила портрет своего кумира?
Тем не менее, наша прокуратура только после её пинка зашевелилась. Хотя я упомянул еще и другие организации, которые могут дать не только пинка, а просто крепким пендалем вышибить с должности любого. И такие примеры в моей деятельности есть, я их уже приводил, и не раз.
Председатель региональной общественной организации "Легендарный Севастополь" Александр Данченко