В 2010 году органами прокуратуры города в результате проведенных проверок в отношении первых руководителей предприятий возбуждено 6 уголовных дел по ст. 175 УК Украины—за необоснованную невыплату заработной платы.
Об этом сообщил корреспонденту «Нового Севастополя» начальник отдела прокуратуры Севастополя Игорь Шевченко. По информации Игоря Сергеевича, внесено более 30 документов прокурорского реагирования, направленных на обеспечение своевременности выплаты зарплаты. В результате мер прокурорского реагирования работникам предприятий-должников выплачено 2,7 млн.грн. задолженности по зарплате.
Как добавил И.Шевченко, прокуратурой проведено досудебное следствие и направлены в суд 2 уголовных дела отношении 2 директоров товариществ с ограниченной ответственностью за необоснованную невыплату 30 работникам зарплаты. Также направлено в суд уголовное дело в отношении директора одного из частных предприятий—за долг по зарплате в сумме 113 тыс. грн. перед 25 работниками. По остальным делам проводится досудебное следствие.
Кроме того, как сообщил представитель руководства прокуратуры, предъявлено свыше 70 исков о взыскании невыплаченной зарплаты на суму 390 тыс. грн. Часть исков прокуроров судами уже рассмотрена и удовлетворена. Во исполнение судебных приказов взыскано в пользу граждан более 100 тыс. грн.
Роман Майоров
Обсуждение (2)
а,они(рукаводители) сидят в клетках??
думаю врядли!значит это неуголов.дело.
Кажется этот случай тоже в статистику внесен.
Суд - показуха.
20 апреля 2010 года в ленинском районном суде города Севастополя состоялся суд по поводу задержки выплаты заработной платы работникам троллейбусного управления. Пять однотипных исков были составлены помощником транспортного прокуратура Киреченко Владимиром Владимировичем и касался не выплаты зарплаты за два последние месяца 2009 года. В связи с тем, что на сегодняшний день задолженность за эти месяцы погашены, как токового судебного разбирательства не было. Получилась беседа: 5 троллейбусников жаловались на плохие отношения с администрацией и бедность – судья Пузина Валентина Ивановна сочувствовала и советовала как нужно добиваться справедливости.
Судья рассказывала по сложностям процедуры переписки с органами власти, кому нужно жаловаться и как накапливать получаемые ответы. Вспомнила факт задержек бюджетных денег на погашение перевозки льготников. Рассказала о стоимости судебных издержек (170 грн) по каждому иску которые ложатся на троллейбусное управление. Рекомендовала подумать на счет того, что в такие сложные времена из предприятия вымываются деньги на суд.
После минут 15 разговора людям стало понятно, что сегодня проблема опоздания оплаты труда на четыре месяца не решится и что необходимо вести долгий сбор документов. А сам процесс подразумевает написание большого количества писем и анализ множества документов – то чем должен заниматься бездействующий профсоюз. Люди уже начали готовиться к покиданию зала суда – собираться и произносить фразы подводящие беседу к финалу.
Присутствуя на заседании как слушатель весь процесс вел себя беззвучно, но так как формат беседы был во многом неформальным решил задать парочку возникших вопросов под конец беседы. Представившись членом комитета по правам человека начал спрашивать судью.
Можно ли подавать коллективный иск? Чтобы сразу решать за всех работников предприятия. Судья ответила что решение – иски должны быть по конкретным лицам.
Можно ли обжаловать сам факт задержки, а не невыплату для конкретного месяца? Судья сразу и не поняла что имеется ввиду. Уточнил. Т.к. судебное разбирательство начинается с продолжительным перерывом после подачи иска, а за эту паузу деньги выплачивают. Но сам факт задержки имеет место. Ответ – можно.
Переключил внимание на прокурора, подававшего иск. Начал задавать ему вопросы по нюансам поданных исков выше упомянутых вопросов. Тот ответил что у него сейчас будет продолжение заседаний здесь же. Перед покиданием кабинета судьи, сказал что подожду в коридоре пока освободиться и попросил ответить на ряд вопросов.
Стоя под кабинетом, общаясь с частью оставшихся рабочих дождались выхода обвинителя. На все вопросы ответ был один: «Иски составлял не я старший помощник севастопольской транспортной прокуроры Токарев Павел Владимирович, а помощник севастопольской транспортной прокуроры Кириченко В.В. телефон приемной 54-54-18. Поэтом ни чего не знаю. Звоните».
Мое впечатление о суде. Единственное что предполагалось по итогу суда - апатия в рядах несправедливо обижаемых рабочих. Куча информации не понятной для обычного человека. Видимость сочувствия и соучастия. На выходе ситуация ни сколько не изменилась, зато все могут отчитаться: троллейбусное управление зарплату выплачивает, прокурор отстаивает права людей, судья судит.
28.04.2010 Мнение прокурора.
20 апреля 2010 года состоялся суд.
Иски поданы только потому, что закон обязывает защищать социально не защищенные слои населения: пенсионеров, многодетных, матерей одиночек и т.д. То что судья советовала не вымывать деньги на суды относилось только к пострадавшим – прокуратура обязана была проводить расследование.
Предложил мне написать что люди могут писать заявления в прокуратуру с приложением справки о материальной незащищенности – будут разбираться.
Основная цель – подстегивание троллейбусного управления на выплату зарплаты. То, что деньги в итоге выплачиваются также и всем остальным рабочим, отчасти считает заслуга исков прокуратуры.
Расследование прокуратурой не проводилось – иски были поданы по факту задержки зарплаты. Факты нецелевого использования средств на зарплату отсутствуют.
______________________
Статья 175. Невыплата заработной платы, стипендии, пенсии либо иных установленных законом выплат
1. Необоснованная невыплата заработной платы, стипендии, пенсии либо иной установленной законом выплаты гражданам более чем за один месяц, совершенная умышленно руководителем предприятия, учреждения или организации независимо от формы собственности,—
наказывается штрафом от ста до трехсот не облагаемых налогом минимумов доходов граждан или лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, или исправительными работами на срок до двух лет, или лишением свободы на срок до двух лет, с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
2. То же деяние, если оно было совершено вследствие нецелевого использования средств, предназначенных для выплаты заработной платы, стипендии, пенсии и иных установленных законом выплат, -
наказывается штрафом от пятисот до тысячи не облагаемых налогом минимумов доходов граждан или ограничением свободы на срок до пяти лет, или лишением свободы на срок до трех лет.
3. Лицо освобождается от уголовной ответственности, если до привлечения к уголовной ответственности им осуществлена выплата заработной платы, стипендии, пенсии либо иной установленной законом выплаты гражданам.