В Украине уровень молодежной безработицы составляет 20%.
Как сообщает Цензор.НЕТ со ссылкой на РБК, об этом заявил вице-премьер, министр социальной политики Сергей Тигипко на съезде "Молодых регионов".
"Сегодня перед партией стоят колоссальные вызовы. 20% молодежной безработицы по стране. Каждый пятый молодой человек у нас не имеет работы... при этом 40% получивших образование, отдав 5 лет, потом переходят на новую работу, которая не связана с этим образованием", - сказал Тигипко.
По его мнению, эту проблему нужно решать совместно с молодыми специалистами.
"Поэтому мы можем включать молодых специалистов в рабочие группы в Кабинете министров или же по конкретным проблемам молодежи создавать такие рабочие группы. Мы готовы к этому", - заявил Тигипко.
Напомним, по данным Госстата, уровень безработицы в Украине в мае 2012 году составил 1,7%.
Таких как тигипко нужно гнать из власти с конфискацией, тогда и безработица сама собой рассосётся.
Таких как тигипко нужно гнать из власти с конфискацией, тогда и безработица сама собой рассосётся.
to синий иней (Дед Мороз)
Дед, руководство страны -продукт скоропортящийся. Как только стал руководителем тебя уже можно выгонять с конфискацией
to A.gerbrandt@mail (Актау)
Не везде так.
Зато жена Тигипко имеет собственный кинофестиваль.
А, ты что тигибон, забыл свою предвыборную программу, когда этой самой молодеже, наобещал рабочих мест, и которая купилась на твои обещалки, и пошла за тебя голосовать, так вот не сбореще собирай, а рабочие места создавай, чтоб эта молодежь ( с твоей пенсионной реформой) в заднице не оказалась.
to Александр Царицын (Севастополь)
Полностью согласен с тем, что молодёжь руками работать просто тупо не хочет. "при этом 40% получивших образование, отдав 5 лет, потом переходят на новую работу, которая не связана с этим образованием"
А какое образование? Куда ни плюнь- всюду юристы, экономисты,экологи. А на хрена вы нужны в таком количестве? Тем более многие не учились, а просто платили что бы получить диплом и сесть где-нибудь в офисе ни фига не делать. Только знаний у таких "спецов"-ноль и никому из работодателей они не нужны.