У каждой медали две стороны, и миграция - не исключение. С одной стороны, люди едут в дальние края не от хорошей жизни. Трудно в это поверить, но даже та невысокая зарплата, на которую они могут рассчитывать в России, где-то там кажется настоящим богатством. Или, по крайней мере, приличным доходом, позволяющим родным и близким мигранта жить, не нищенствуя.
В этой связи требовать от мигрантов знаний в области истории и права кажется излишним, а то и жестоким. С другой стороны, местным жителям чрезмерно бурный миграционный поток не может нравиться – особенно это касается тех, кто остается без перспектив трудоустройства из-за наплыва дешевой рабочей силы.
И, конечно, ничего хорошего нет в том, что люди едут в другую страну, не уважая ее и не стремясь узнать ее язык, обычаи и особенности законодательства. Наивно ожидать, что эти люди будут заботиться о процветании страны, в которую приехали подзаработать.
Не стоит забывать и об опасности, которую представляет собой неконтролируемый миграционный процесс в современном взрывоопасном мире.
Поводом для такого длинного вступления стало уголовное дело, возбужденное Следственным отделом УФСБ России по Республике Крым и городу Севастополю. Речь идет о правонарушении по п. «а» ч. 2 ст. 322.1 УК РФ «Организация незаконной миграции, совершенная группой лиц по предварительному сговору».
Некая посредническая фирма (не бесплатно, конечно) помогала иностранным гражданам, не владеющим русским языком, получать разрешения на проживание и работу в нашей стране. Предусмотренная законом сдача экзаменов по языку, истории и законодательству России для клиентов фирмы превращалась в фикцию.
Как сообщает пресс-служба ведомства, эту незаконную деятельность сотрудники фирмы вели в Севастополе на протяжении длительного времени. Основными их клиентами были иностранные граждане, приезжавшие к нам для участия в строительных работах.
О качестве этих работ севастопольцы могут рассказать многое. Однако в следующий раз, возмущаясь наплевательским отношением строителей к очередному объекту, не забудьте и о тех соотечественниках, которые поспособствовали прибытию безответственных работников в наши края.
При этом обвинять в недобросовестности всех мигрантов мы не станем ни в коем случае. Трудоспособность и ответственность определяются не национальностью и даже не знанием русского языка. Это факт, от которого не уйдешь.
Ольга Смирнова
Обсуждение (9)
Угу, не факт, если работодатель владеет языком лиц, выполняющих эту самую работу...
Интересна позиция органов МВД-они когда выдают вид на жительство,временную регистрацию,учитывают сколько человек город может принять без демографической катастрофы? Где они будут жить ,на чём ездить,где работать и где лечиться? Последнее особенно важно - количество врачей уменьшается,а население растёт! В следствие этого возрастает нагрузка на медучреждения,из-за чего многие врачи не выдерживают и увольняются,увеличивая нагрузку на оставшихся и те в свою очередь увольняются,увеличивая нагрузку на оставшихся.... Думать надо и вести статистику,а то до сих пор считают ,численность населения 440 тыс.чел.....А ещё стоимость жилья(аренды) и уровень З/П....
Что делать с уже выданными документами, вот в чем вопрос.
to Lubel:
Ну ничего себе - какие требования Вы предьявляете к банде рыжих))))))
Всех, чьи фамилии обнаружены в данном "центре" - анулировать. Что сложного?
Только постоянные проверки документов у всех мигрантов и их работодателей помогут нормализовать ситуацию. При выявлении признаков подделки или возникновении сомнений в законности пребывания, задерживать до выясния обстоятельств. Все мигранты должны понять, что в Крыму не рай для гастарбайтеров.
В нормальных странах думают о том прежде всего, как своим гражданам дать работу.
Нанимает фирма работников из-за границы - обязана, к примеру, на 1 одного мигранта нанять минимум одного местного.
В Таиланде едешь на экскурсию от российской фирмы в автобусе, рядом с российским гидом всегда сидит тайский. Этот таец двух слов по русски связать не может и потому всё объясняет русский, но таец при этом тоже получает зарплату. Власть думает о своих....
Надо бы заксобранию позаботиться о местных гражданах и издать соответствующий закон.
Нанимают строить чего-нибудь, 50% рабочего персонала должно быть севастопольских.
Не секрет, что мигранты в Севастополе - далеко не всегда не знают русский язык-я говорю об украинцах, для которых экзамен-действительно просто проформа.
И хочется автору задать вопрос-а с чего вы взяли, что мигранты работают хуже местных? Вы хоть раз что-то строили?
ПРИЕХАВШИЕ специалисты участок тавриды сдать не смогли ( за то зарплаты полукчали по 100 тысяч рублей ) чувствуеться местному "" быдлу -рабам доделывать придеться ( с зарплатой в 15 тысяч рублей )так же как и Исторический и другие начатые новации приехавших ценителей культуры