Севастопольских школьников выпустили из карантина

Извините, что не по теме, но дело не терпит отлагательств и тоже касается образования. Прошу не удалять.

27.12.2016 г в отношении бывшего директора школы, был вынесен обвинительный приговор. Казалось бы, сиди дома, пей чай. Но нет, эта гражданка сегодня пришла в школу, заняла кабинет директора и вроде как работает, заявив всем, что с неё сняли все обвинения. Контракт у неё был до июля 2016 года , но в январе 2016 года, бууквально сразу после того, как руководитель департамента его продлил на полгода, судом Ленинского района она была отстранена от занимаемой должности, на время уголовного преследования. Т.е. она никак не может быть руководителем данной образовательной организации. Конечно у неё есть возможность подать апелляцию, но работать директором, как я понимаю не может. Т.е. в сухом остатке имеем - отсутствие контракта и обвинительный приговор и наличие гражданки в директорском кабинете. Уважаемые форумчане - юристы, подскажите ЧТО ДЕЛАТЬ? ЭТО ШКОЛА! ЭТО ДЕТИ! КАК ИХ ЗАЩИТИТЬ от псевдо директора. Дай Бог, что бы она не начала сбор денег, пользуясь неосведомлённоситью родителей и учителей. В какие двери стучать?

Юристы, отпишитесь пожалуйста, может мы неправильно понимаем трудовой кодекс Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних?

09.01.2017 14:38

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017)ТК РФ, Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних
(в ред. Федерального закона от 31.12.2014 N 489-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)

К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей настоящей статьи.
Наряду с указанными в статье 76 настоящего Кодекса случаями работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних при получении от правоохранительных органов сведений о том, что данный работник подвергается уголовному преследованию за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса. Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период производства по уголовному делу до его прекращения либо до вступления в силу приговора суда.
Лица из числа указанных в абзаце третьем части второй статьи 331 настоящего Кодекса, имевшие судимость за совершение преступлений небольшой тяжести и преступлений средней тяжести против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности, и лица, уголовное преследование в отношении которых по обвинению в совершении этих преступлений прекращено по нереабилитирующим основаниям, могут быть допущены к трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних при наличии решения комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, созданной высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, о допуске их к соответствующему виду деятельности.
(в ред. Федерального закона от 13.07.2015 N 237-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/87d93601da83caeed7b47f5ee3787072983a29ba/

Погодка такая красивая зимняя, а детям в школу идти!

to Вад Лето Погодка такая красивая зимняя, а детям в школу идти!
Поверьте, все детки , как один, не хотели идти в школу! Но родители сказали-НАДО! Ученье свет)))))

а у нас лялька заболела((( в ноябре вся семья переболела, дочь отделалась насморком и кашлем. а сегодня после школы затемпературила(((( аж 38,5((((

Сейчас начнётся вторая волна. После каникул дети часто болеют. Пока все вирусы вновь перемешаются...переженятся.