Крым и Севастополь показали странный парадокс российских зарплат

Средняя зарплата может расти, а регион — опускаться в зарплатном рейтинге страны. Более того, в одной отрасли работники могут в среднем получать заметно больше именно тогда, когда самой работы становится меньше.

Свежий рейтинг российских регионов даёт хороший пример того, почему цифры о зарплатах не всегда означают то, что мы привыкли в них видеть. Севастополь за два года опустился с 63-го на 67-е место по доле работников с высокими зарплатами, хотя средняя начисленная зарплата в городе выросла. Соседний Крым, напротив, поднялся сразу на пять строчек.

Ещё показательнее строительство. В Севастополе средняя зарплата в отрасли снизилась на 8,6%, а в Крыму выросла сразу на 22,2% — при том, что объём строительных работ в республике сократился.

Получается довольно странная картина: зарплата растёт, работы становится меньше, а место региона среди соседей по стране может двигаться вообще в противоположную сторону. 

ForPost разобрался с экономистами, что на самом деле можно узнать из таких рейтингов — и почему по средней зарплате трудно понять, стали ли люди жить лучше.

Крым вверх, Севастополь вниз

При составлении рейтинга РИА Новости учитывали два показателя: доля работников с зарплатой выше средней по стране и с зарплатой выше двух средних по стране. При этом средняя зарплата рассчитывалась без учёта субъектов малого предпринимательства и, по заверению авторов, «корректировалась на региональный уровень цен».

Первые строчки традиционно и заслуженно заняли северные регионы: Ямало-Ненецкий автономный округ (1 место), далее, в порядке убывания, — Магаданская область, Чукотский, Ненецкий и Ханты-Мансийский автономные округа. Более скромно выглядят на их фоне Москва (7 место) и Санкт-Петербург (8-е). 

Самая слабая позиция — у Ингушетии и Чечни, показатели которых полностью совпадают. Незначительно выше они и у Кабардино-Балкарии. 

Севастополь в рейтинге расположился на 67-м месте, Республика Крым — на 72-м. Доля людей, получающих больше одной и двух среднероссийских зарплат, в Севастополе составляет 16,8% и 2,9% соответственно. В Крыму — 14,9% и 2,4%. Для сравнения: в Москве это 44,5% и 17,9%, у наших соседей-ростовчан (этот регион на 57 месте) — 19% и 3%. Сравнивать с территориями Крайнего Севера не будем из-за серьёзной разницы в условиях жизни. 

Позиции Севастополя достаточно слабы, но ещё печальнее, что по сравнению с предыдущими годами они ухудшились. Так, в 2024 году Севастополь занимал в аналогичном рейтинге 63-е место. А вот Крым, который и тогда, и сейчас заметно отставал от соседа, смог подняться на 5 позиций – с 77-го места в 2024 году до 72-го в нынешнем. 

Экономические условия в Севастополе в последний год действительно были непростыми: бизнес сталкивался с перебоями энергоснабжения, логистическими сложностями и другими дополнительными расходами. Однако напрямую связывать эти факторы с перемещением города в рейтинге было бы слишком просто. На этом фоне подъём Крыма сразу на пять позиций выглядит тем более любопытно, поскольку республика переживает похожие трудности.

Что не показывает средняя зарплата

Впрочем, у экономистов такой рост оптимизма не вызывает. Как отметил в беседе с ForPost доцент кафедры управления персоналом ИЭиУ КФУ им. В. И. Вернадского Владимир Острик, подобные рейтинги вообще крайне слабо отражают реальную ситуацию. 

«Это как средняя температура по больнице. Если же зарплата и растёт, то в основном, я считаю, за счёт управленческого состава. Кроме этого, сейчас в ряде отраслей идут сокращения, и, возможно, работников просто стало меньше. Это тоже может отражаться на цифрах», — обратил внимание эксперт. 

По мнению Владимира Острика, не стоит забывать и о стремлении некоторых налогоплательщиков минимизировать обязательные выплаты. И такая тенденция действительно имеет место, о чем не раз рассказывал и ForPost. Как и перевод части работающих на сокращённый график работы. Все это делает ситуацию крайне сложной для анализа и толкования. 

Не даёт поводов для оптимизма в отношении Крыма и статистика, представленная РИА Рейтинг в ноябре 2025 года. Тогда составители учитывали долю в экономике работников, получающих более 200 тысяч рублей и менее 45 тысяч в месяц. 

Севастополь тогда оказался на 52 месте: высокооплачиваемых у нас тогда насчитали всего 2,2%, а вот низкооплачиваемых — 37,7%. Крымчан составители рейтинга поместили на 68-е место: высокооплачиваемых работников в республике оказалось всего 1,5%, а вот тех, чьи зарплаты менее 45 тысяч — 50,3%. 

Как зарплаты могут расти вместе с падением экономики

Директор аудиторской фирмы, доцент СевГУ Наталья Вохмянина, в свою очередь, предостерегает от излишнего пессимизма в отношении севастопольских зарплат. Речи об их снижении в целом нет, подчёркивает специалист: по её данным, средняя начисленная зарплата в городе в апреле 2026 года составила 69 913 рублей — на 4,8% выше, чем годом ранее. То есть номинально наблюдался даже рост.

«Однако наиболее заметное снижение фиксируется в строительстве: средняя начисленная зарплата там составила около 95,8 тыс. рублей, что на 8,6% ниже год к году. В Крыму, напротив, особенно заметен рост оплаты труда в строительстве: средняя начисленная зарплата в отрасли достигла 124,7 тыс. рублей, увеличившись на 22,2% за год, хотя объём строительных работ в первом полугодии 2026 года снизился до 85,8% от уровня годом ранее», — сравнила региональные показатели Наталья Вохмянина.

Такое сочетание — уменьшение объёма работ при повышении средней зарплаты — обычно объясняется не общим улучшением по всему рынку труда, а концентрацией работ и кадров в более дорогих сегментах, подчёркивает эксперт. Снижение же зарплат в строительной отрасли Севастополя, считает Наталья Вохмянина, может быть связано с падением объёмов работ, завершением всем известных дорогостоящих проектов, а также кассовыми разрывами подрядчиков.

«При этом оба региона по-прежнему имеют относительно небольшую долю работников, чьи доходы превышают среднероссийский уровень с учётом цен», —  добавила она.

В сухом остатке оба региона по доле работников с высокими зарплатами остаются в последней трети 85-строчного рейтинга. Но это говорит скорее о положении Севастополя и Крыма относительно других регионов, чем о том, стали их жители жить лучше или хуже. Реальная картина сложнее: номинальные зарплаты могут расти одновременно с ухудшением позиции в рейтинге, а внутри отдельных отраслей Севастополь и Крым вообще движутся в разные стороны.

Ольга Смирнова